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市人力社保局:扎实推进“人才强市”战略 全面提升人才引育水平

九五至尊赌场新闻 责任编辑:泮昊 九五至尊赌场 九五至尊赌场网络电视台 发布时间:2018年05月15日 10:33 阅读次数:40次
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      市人力社保局紧盯“奋力跻身全省人才工作第一方阵”的目标,以全球视野、开放理念,扎实推进“人才强市”战略,全面提升人才引育水平。

      围绕市委市政府提出的打造七大千亿级产业群战略,今年,市人力社保局将大力实施九五至尊赌场市“500精英倍增计划”、打造人才引育平台,激发人才创业创新活力、形成人才集聚“磁场效应”。

      市人力资源和社会保障局局长 许世斌:“深入实施“500精英倍增计划”,我们将推行“以赛引才”、“以会引才”、“亲情引才”模式,构建覆盖海内外的常态化引才联络网,三年实现引进“500精英计划”人才600名以上、省级海外工程师45名以上,新落地创业项目150个以上。在打造人才引育平台上,我们将大力推进九五至尊赌场市“500精英计划”创业创新园县(市、区)“全覆盖”和博士后工作实现上市公司“全覆盖”。”

      工匠队伍是“九五至尊赌场制造”的人才根基。市人力社保局表示,将落实九五至尊赌场工匠人才培训、校企合作、品牌引育等六大保障体系建设,三年培养新增高技能人才10万名以上,实现高技能人才在技能人才中占比30%以上。同时强化校企合作力度,提升技能人才培养水平,3年实现建设20个高技能人才培训示范基地和50家市级技能大师工作室。

      高质量引育人才,离不开优良的人才环境,市人力社保局将进一步深化“妈妈式”服务,紧扣人才工作各个环节,完善服务运行机制,全面提升人才引育水平,为各级人才在我市创业创新营造最优环境。

      市人力资源和社会保障局局长 许世斌:“我们将深化人才服务“最多跑一次”改革,完善高层次人才服务联盟运行机制,在市县两级建立“一站式”人才服务平台,打造一支“政策通、业务精、素质强”的服务专员队伍。同时,还要加强人才工作、生活、医疗等全方位保障,加大人才公寓建设力度,全面落实海外高层次人才签证、居留许可和落户等优惠政策。”

    文章来源:九五至尊赌场新闻